05-06-09
La CFDT Métallurgie de Saône et Loire signe l’accord sur la prévoyance collective
Négociation prévoyance collective - Séance du 4 avril à Chalon sur Saône
La CFDT Métallurgie de Saône et Loire
signe l’accord sur la prévoyance collective.
Un nouveau droit pour les salariés.
Enfin… une prévoyance (capital décès, invalidé 3ème catégorie, rente éducation) pour tous les salariés de la métallurgie de Saône et Loire.
Cet accord entrera en application au plus tard le 1er janvier 2009. Il est le résultat d’une négociation engagée depuis plus de 3 ans.
Pour la CFDT Métaux 71, cet accord sur la prévoyance collective permet de réduire concrètement les inégalités entre les salariés des TPE et PME et les salariés des grandes entreprises, majoritairement couverts sur ce risque par accord d’entreprise.
De plus, cette inégalité existait aussi entre les salariés de statut non cadre et les salariés cadres.
Il convient de rappeler que les cadres bénéficient de cette garantie prise en charge intégralement par l’employeur depuis plus de 60 ans !
Dans le détail du texte, le financement de ce régime est assuré par une cotisation de l’employeur de 0.45%, du montant de la rémunération annuelle garantie (RAG) du mensuel classé au coefficient 190
Cette garantie peut être améliorée par une cotisation éventuel du salarié dans son entreprise avec accord de l’employeur.
La délégation CFDT était composée de Serge KUKURUZOVIC, Bernard BACA, Patrick MERLIAUD, Patrick BUCHOT.
Article du journal de Saône et Loire du samedi 5 avril 2008 en PDF
Article du journal de Saône et Loire : CFDT_METAUX_71_PREVOYANCE
En PDF : Avenant accord prévoyance
http://www.uimm.fr/fr/pdf/conv_coll_territoriales/u7101_avenant_prevoyance_04_avril_2008.pdf
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